Offres d'emplois

Préposé ou préposée à l’application des règlements

Date de publication

22 février 2023

Nom de l’entreprise

La Ville de Salaberry-de-Valleyfield

Site web
https://www.ville.valleyfield.qc.ca/
Information sur l’entreprise

La Ville de Salaberry-de-Valleyfield emploie actuellement plus de 285 employés répartis dans 13 services municipaux.
Reconnue pour ses plans d’eau exceptionnels, la Ville offre également une programmation culturelle, sportive et
événementielle de choix. Elle compte, avec leur contribution, se positionner comme une ville-phare audacieuse,
dynamique et prospère en misant sur des services diversifiés et de qualité auprès des citoyens du territoire.

Description du poste (fichier)
Préposé(e)s à l'application des règlements
Information sur le poste

Sous la supervision de la coordonnatrice du Service de l’urbanisme et des permis, le préposé ou la préposée à
l’application des règlements sera appelé à :

  •  Veiller à l’application des règlements d’urbanisme;
  • Effectuer des inspections requises;
  •  Émettre des avis d’infractions requis en conformité avec ces règlements;
  • Entamer les procédures administratives et/ou judiciaires à la suite d’une infraction;
  • Effectuer des enquêtes lors de plaintes;
  • Préparer des rapports si requis;
  • Cueillir, vérifier et compiler des données aux fins de rapport;
  •  Et plus encore!
Horaire de travail
  • Salaire horaire de 18,05 $;
  • Horaire de 32,5 heures par semaine du lundi au jeudi de 8 h à 16 h 30 et le vendredi de 8 h 30 à 12 h. La période de
    dîner est de 12 h à 13 h 15.
Exigences
  •  Étudiant(e) en droit, en urbanisme, en architecture ou
    en administration;
  • Détenir un permis de conduire classe 5 valide;
  • Être disponible de mai à septembre 2023.

Pose ta candidature

Comment postuler

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 6 mars 2023, par courriel :

ressourceshumaines@ville.valleyfield.qc.ca

La Ville de Salaberry-de-Valleyfield a adopté un programme d’accès à l’égalité en emploi afin de permettre aux femmes,
aux handicapés et aux minorités visibles et ethniques de se joindre à son organisation. Nous remercions les postulants
pour leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus.